30 diciembre, 2010

¿Le pedimos demasiado a las organizaciones?

Committing to Social Media « Ed Lee's Blogging Me Blogging You | @edlee: "Now, if you tell me that the job of the external consultant is to push the organisation out of its comfort zone into something which is the right choice, I can buy that. I believe in social media and the benefits that adopting the basic tenets of collaboration and transparency can bring. But sometimes it feels as if pundits are either advocating something for the sake of advocating something or are justifying failure."

Interesante, muy interesante esta reflexión de Ed Lee a la que llego gracias a Fernando Polo.

Es importante conocer cómo funcionan las organizaciones, yo diría que es importante haber trabajado un tiempo dentro de grandes organizaciones, para poder entender las fuerzas internas que las mueven y que condicionan la adopción de herramientas sociales.

Creo que es importante también conocer el entorno social y cultural en el que se mueven para poder dar el enfoque adecuado a las estrategias de uso y adopción de estas herramientas.

El mercado y la realidad están levando a las organizaciones por estos caminos, pero requieren de una guía apropiada para poder recorrerlos con seguridad y garantías de éxito.